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12.11.2018 Hinter der Fassade: Unikate bei der NOVUM Hospitality

Hinter jedem Menschen steckt eine einzigartige Geschichte – jedes Individuum ist ein Unikat. Doch was sind das eigentlich für Menschen, die bei der NOVUM Hospitality arbeiten und was zeichnet sie aus? Hinter den Mitarbeitern stecken Persönlichkeiten, die NOVUM Hospitality zu dem machen, was sie ist: Ein familiengeführtes Unternehmen mit Wir-Gefühl.

Ein mustergültiger Lebenslauf ist keine Eintrittskarte zum Erfolg. Der Spirit muss zum Team passen. Sozialkompetenzen und eine Begeisterung für den Job stehen neben Know-how an oberster Stelle. Das ist dem familiengeführten Unternehmen besonders wichtig, nachdem es über Jahre (zusammen-)gewachsen ist. Viele der Mitarbeiter kennen sich noch aus Zeiten, als die Hotelgruppe viel kleiner war, diese müssen mitgenommen werden. Gleichzeitig werden neue Mitarbeiter von Tag eins an integriert.

Die NOVUM Hospitality gehört inzwischen zu den größten Hotelgruppen in Deutschland, das liegt neben den Soft Skills an der interkulturellen Kompetenz der Mitarbeiter, die bei der Internationalisierung der Hotelleriewelt auffallende Vorteile verschafft. Die Mitarbeiter und Teams verfügen über unterschiedliche Nationalitäten sowie Lebenserfahrungen und Geschlechter – alles entscheidende Erfolgsfaktoren, die für Synergieeffekte sorgen.








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